• Descubra al próximo líder.

    Analítica de datos aplicada a la gestión del talento humano.

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Una aplicación que verdaderamente funciona

Una red social para sus empleados, un sistema de analítica de datos del talento humano para usted.

  • Construye la red

    Cada persona tiene acceso a su líder, colegas y sus colaboradores en la misma pantalla.

  • Registra las interacciones

    Feedbacks, seguimiento a los objetivos, logros, reconocimientos y retos.

  • Entrega el análisis

    Tableros analíticos agregados y detallados de evaluación 360, mapa de talento y desempeño.

Características

Lo que usted requiere para realizar medición y control de los procesos de gestión del talento y desempeño.

  • Evaluación 360

    Evaluación de competencias de 360 grados sin llenar formularios y permanente durante todo el año.

  • Evaluación de desempeño

    Objetivos de desempeño SMART para sus equipos. Evaluación continua.

  • Reconocimientos

    Reconocimientos automáticos según las necesidades de la empresa.

  • Mapa de talento

    "Nine box" que combina el potencial y la criticidad del cargo de cada empleado.

  • Registro de logros

    Reporte de los logros de trabajo a su líder.

  • Retos

    Ludificación para obtener la información en forma permanente.

  • Control del proceso

    Notificaciones e indicadores de avance del proceso.

  • Integración

    Posibilidad de obtener y entregar datos a otros sistemas. * Esta opción tiene un costo adicional por proyecto.

CONVERSapp Care

Permite recolectar información de los empleados para determinar focos de enfermedades contagiosas, incluye recordatorios diarios para los empleados, dashboard gerencial de resultados con historico, envío de alertas ante detección un patrones de contagio.

Comience a usarla
  • CONVERSapp Pulso

    Encuestas de pulso anónimas que permiten calibrar y evaluar asuntos como su satisfacción laboral, el clima organizacional, compromiso, u otro asunto sobre el que se quiere obtener datos rápidos y en tiempo real.

CONVERSapp Skills

Permite realizar evaluación de competencias y desempeño a los empleados, incluye evaluación 360, establecimiento de objetivos de desempeño, seguimiento a los objetivos, evaluación de desempeño, registro de retroalimentación, reconocimientos. Entrega resultados en un dashboard de agregados por compañía y áreas, y resultados individuales para cada empleado, lleva registro histórico de la evolución.

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CONVERSapp HiPO

Permite valorar el potencial de los empleados, incluye segmentación de los empleados de acuerdo al modelo de 9 cajas, recomendaciones sobre el potencial de cada empleado, criticidad del cargo. Presenta los resultados en un dashboard de agregados por compañía, y área y los valores individuales para cada persona. Lleva registro histórico de la evolución.

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Elija el plan más adecuado a su necesidad

Precios en pesos colombianos

  • Care

    COP900

    usuario/mes

    Facturado mensualmente

    • Recordatorios email
    • Recordatorios SMS*
    • 1 usuario analítica
    • Soporte
    Cotizar
  • Pulso

    COP19,900

    por evaluado

    Facturado en pago único

    • Diseño de encuesta
    • Dashboard de resultados
    • Análisis y recomendaciones
    • 1 usuario analítica
    • Soporte
    Cotizar
  • Skills

    COP8,900

    usuario/mes

    Facturado mensualmente

    • Objetivos de Desempeño
    • Evaluación 360
    • Registro de Logros
    • Feedbacks
    • Reconocimientos
    • 1 usuario analítica
    • Soporte
    Cotizar
  • HiPO

    COP7,200

    usuario/mes

    Facturado mensualmente

    • Valoración Potencial
    • Criticidad del Cargo
    • Ninebox
    • Feedbacks
    • 1 usuario analítica
    • Soporte
    Cotizar

  • Los usuarios adicionales para los dashboard análitico tienen un precio de 75,000 COP / mes.
  • El plan Care puede incluir notificación diaria via SMS a todos los empleados por un costo de 3,000 pesos adicionales usuario/mes
  • Preguntenos si requiere estructurar un paquete de servicio personalizado